職場環境

グランディハウスグループではすべての社員が安心して働ける制度・環境の整備に取り組むと同時に、「社員一人ひとりが輝ける企業」を目指し、男女問わず生き生きと働ける環境づくりを推進しています。

グランディハウスグループの取り組み

グランディハウスグループでは「えるぼし」「くるみん」認定の取得はもちろん、栃木県が主催する「男女生き活き企業表彰」(大企業部門)においても優秀賞を受賞するなど、働き方改革やダイバーシティ推進の取り組みが高く評価されております。

「えるぼし」認定マーク

「くるみん」認定マーク

「男女生き活き企業」表彰・優秀賞

働きやすい環境と制度

年間休日

124

※職種により異なります
※令和6年度、特別休暇等含む

有休消化率

81.2

※令和5年度実績

月平均残業時間

14.0時間

※令和5年度実績

完全週休2日制

ノー残業DAY

育児休業・時短勤務制度

短時間正社員制度

資格取得支援・資格手当

持株会・確定拠出年金